【新人研修レポート - 下編】～新卒社員がアポイント獲得に挑戦！～

この研修は、単に営業電話のスキルを身につけるだけでなく、

・お客様との会話力
・チーム内での連携
・相手に「伝わる」話し方

など、社会人として、また営業職としての基礎力が養われ、今後必ず大きな力になると感じています。
フロア内には活発な声と笑顔があふれ、社員同士の声かけや助け合いも自然に生まれる、
明るい雰囲気が広がっています。

株式会社トラックファイブの責任者の想い：

「自分たちが現場でどんなふうにお客様と向き合っているのか、
どれだけの人間が1件のアポに関わっているのか、”肌で感じてほしい”。
現場を知った上でこそ、心のこもった提案や判断ができると信じています。」

★新人でも安心！手厚いフォロー体制
✓スクリプトやロールプレイで基礎からしっかり学べる
✓一人ひとりに合ったペースの指導
✓上司・先輩の距離が近く、いつでも相談できる
✓成功体験を共有し、みんなで成長できる文化

支え合う文化があるからこそ、新人たちも前向きに電話をかけ続けることができています。